Tacit Oy auttaa organisaatioita hiljaisen tiedon hyödyntämisessä.

Kasvatustieteen tohtori Helena Lehkosen tutkimus- ja kehitystyöhön pohjautuvat Hiljaisen tiedon HiT-analyysi© ja HL-concept© Työelämän arvotesti, ovat ainutlaatuisia työkaluja, jotka yhdistettynä rautaiseen osaamiseemme, auttavat yrityksiä ottamaan hiljaisen tiedon ja arvot osaksi yrityksen menestystä.

Onko jokin seuraavista ajakohtainen kehittämiskohde organisaatiossasi?:

1. Työkyvyn ylläpitäminen: kerätään työkyvyn ylläpitämiseen liittyvää hiljaista tietoa ja hyödynnetään sitä työkykyä tukevien prosessien kehittämisessä.

2. Eläkkeelle jäänti: kerätään lähtevältä työntekijältä hiljaista tietoa ja ohjatun mentoroinnin avulla rikastetaan kerätyllä tiedolla uuden työntekijän osaamista.

3. Sukupolvenvaihdos: kerätään väistyvältä ja jatkavalta tilalliselta hiljaista tietoa tilan menestystekijöistä ja yhdistetään tiedot toisiinsa ohjatun mentoroinnin avulla.

4. Yritysmyynti: kerätään yritystään myyvältä yrittäjältä keskeisimmät yrityksen menestykseen liittyvät hiljaisen tiedon osatekijät ja mahdollistetaan hiljaisen tiedon jakaminen yritysmyynnin yhteydessä uudelle yrittäjälle.

5. Hallitustyöskentely: kerätään yrityksen hallituksen jäseniltä tulevaisuuteen liittyvää hiljaista tietoa osana yrityksen strategiatyötä.

Ota yhteyttä – valjastetaan hiljainen tieto uuden luomiseen!